编者按：2024年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，也是学校实现“由大到强”转型发展的关键之年，做好今年的工作意义重大。学校党委三届七次全会描绘了2024年的“新蓝图”，中层干部“开年第一训”为广大干部作了充分的思想动员，机关党委“解放思想大讨论 推进融合促发展”主题交流会进一步为做好今年的工作理清了思路、明晰了方向。作为贯彻落实学校党委决策部署的“第一方阵”、推动学校加快发展高质量发展的“第一阵营”，党群部门要坚持走在前、作表率、建新功，在解放思想上先人一步，在工作谋划上胜人一筹，在狠抓落实上快人一拍，在工作成效上强人一等，努力用党群“红色引擎”激发全校实干争先的澎湃动力。近日，学校党委召开党群部门工作座谈会，大家聚焦“学方略、谋创新、抓落实”，畅谈“走在前、作表率、建新功”的思路举措，让我们来听听学校党群各部门负责人怎么说……

学校党委常委、组织部部长唐壮东：

　　组织部作为学校党委的重要职能部门，担负着为党委选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础的重任，要全面贯彻落实中央、自治区党委和学校党委提出的鲜明要求，解放思想、创新求变，牢记习近平总书记对组工干部提出的“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”的嘱托，持续深化模范部门和过硬队伍建设，自觉当好贯彻落实学校党委工作部署的排头兵，切实在学校加快发展高质量发展中彰显新担当、展现新作为。

　　一是坚持目标导向，对标先进、拉高标尺，在落实党委确定的任务上走在前作表率。要按照工作成为全区高校标杆示范的目标要求，加强对选贤任能、聚才育才、强基固本工作的设计思考谋划，列出清单，紧盯任务，落实责任，攻城拔寨，闯关夺隘，全力推进，使工作不断争先进位、出新出彩，争取更多有影响力、有显示度的标志性成果，打造更多创品牌、扩影响、出经验的一流业绩。

　　二是坚持效果导向，营造环境、鼓舞斗志，在激发干部党员人才动力活力上走在前作表率。要深入调研找准当前影响党员、干部、人才积极性、主动性、创造性发挥的关键问题，进一步解放思想、深化改革，充分发挥好党员、干部、人才工作体制机制、政策措施牵一发而动全身的撬动作用，优化考核，用好干部，用活机制，用足政策，为党员、干部、人才干事创业、履职担当、攻坚克难营造浓厚氛围，聚集向上力量。

　　三是坚持能力导向，持续充电、练就本领，在加强部门自身建设上走在前作表率。要以身作则、带好队伍，弘扬部门文化，教育引导部门干部始终把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，自觉学习好运用好党的创新理论，持续充电加压成为业务行家里手，不断改进作风，主动服务，善思善谋，敢作善为，把最讲政治、最讲大局、最讲公道、最讲担当、最讲奉献、最讲规矩融入到部门干部血液当中，彰显部门最优价值，赋能学校高质量发展。

学校党委常委、宣传部部长叶昊：

　　党委宣传部是学校党委主管宣传思想文化工作的职能部门，是学校意识形态领域的主管部门，我们将深入学习贯彻邓军书记在机关党委“解放思想大讨论 推进融合促发展”主题交流会上的讲话精神，坚持走在前、作表率、建新功，坚定不移举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象，不断推动学校宣传思想文化工作高质量发展，为加快推进高水平理工大学建设提供坚强思想保证、强大精神力量、有利文化条件。

　　一是矢志忠诚核心，高举思想旗帜。始终坚持讲政治、讲大局、讲立场、讲担当，加快落实学校党委三届七次全会对宣传思想文化工作提出的新目标新要求。坚持把理论武装作为首要政治任务，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。健全完善“第一议题”学习制度，实施好理论学习提质工程，用活用好“巡听旁听”制度，加大理论学习考核、督查力度，不断巩固师生团结奋斗的共同思想基础。

　　二是秉承不忘初心，坚持为民导向。始终聚焦师生、紧紧依靠师生、真诚服务师生，以敬重之心贡献好的校园文化产品，以敬畏之心守护好桂工文化记忆，以敬仰之心服务好师生美好期待。坚持以社会主义核心价值观引领文明校园建设，努力创建全国文明校园。坚持高质量举办“出彩桂工·年度致敬”评选表彰活动，用好开学典礼、毕业典礼等重要节点，以形势任务教育激励人，以“九个桂工”新愿景感召人，以先进典型宣传鼓舞人，持续凝聚学校师生干事创业热情。

　　三是紧紧围绕中心，构建大宣传格局。坚持用心走、用情转、用功改，持续用心用情用力讲好桂工故事，传播好桂工声音，助力学校美誉度、知名度不断提升。压紧压实意识形态工作责任制，持续加强校内各类宣传思想文化阵地建设和管理，坚决守住守好意识形态斗争主阵地主战场。完善宣传思想文化工作巡查督导工作机制，健全强化党委统一领导、党政齐抓共管、职能部门统筹协调、二级单位积极落实、师生共同参与的“大宣传”工作格局。

学校党委委员、校长助理、党委办公室主任张成龙：

　　习近平总书记关于办公厅工作的重要讲话和重要指示批示，是新时代新征程做好“三服务”工作的根本遵循。学校党委三届七次全会和春季学期处级领导干部培训班绘就了发展蓝图，明确了工作重点，党办校办将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢牢把握“稳中求进、以进促稳、先立后破”的工作基调，一手抓解放思想、一手抓贯彻落实，聚焦“四最一中枢”职责定位，锻长板、补短板，始终做到与学校党委行政同频共振，始终做到与广大师生群众同心同德，坚持以解放思想凝聚起高水平理工大学建设强大力量，坚决做好贯彻落实党委行政决策部署的“坚强前哨”和“坚固后院”。

　　一是在坚定政治信仰上走在前作表率。进一步深化政治机关建设，坚定维护党中央集中统一领导，坚持从政治上看问题、悟道理、干工作，确保自己的作为与大局同向同行、同频共振、同轴运转，落实落准。

　　二是在强化理论武装上走在前作表率。带头坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，带领党办校办全体干部学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当。

　　三是在提升业务水平上走在前作表率。坚决抛弃因循守旧思想，打破不合时宜的思维定势，锚定创建全国依法治校示范校、全国高校党建工作样板党支部，擦亮“党建+督查”工作品牌、完善标准化管理体系等重点工作目标，不断解放思想，坚持目标导向，出实招、出新招。

　　四是在服务推动发展上走在前作表率。紧密围绕学校党委三届七次全会精神、春季学期处级领导干部培训班精神，聚焦发挥统筹协调、参谋助手、督促检查、服务保障等职能作用，在大抓落实、督查督办中展现更大担当作为。

　　五是在组织协调沟通上走在前作表率。进一步加强和改进基层调研，积极主动深入了解一线实情，站在维护学校利益和师生利益的立场上想问题和干事创业，盯大事、抓要事、解难事、办实事，用心用情用力解决师生群众急难愁盼问题。

　　六是在塑造干部形象上走在前作表率。不断提升政治能力和学习调研、科学思维、综合决策、改革创新、攻坚克难、驾驭风险、群众工作、依法办事等方面能力，真正把党办校办的干部锻造为提笔能写、开口能讲、遇事能办、问策能对的优秀干部。

　　七是在保持廉洁务实上走在前作表率。牢牢树立纪律意识和规矩意识，以高度的政治自觉、法治自觉约束自身的一言一行，在主观认识上守住底线，在客观行动上不碰红线，将工作做到位、不越位。

党委学生工作部部长冯广辉：

　　学工部严格落实学校党委三届七次全会、学校处级领导干部专题培训班精神和学校2024年党政工作要点的具体要求，秉承“以责任之心管理学生，以仁爱之心服务学生”的学生工作理念， 围绕“精育良才、精准引导、精细管理、精到服务”的学生工作思路，深入推进思想引领“铸魂”工程、日常教育“滴灌”工程、管理服务“智慧”工程、队伍建设“赋能”工程、安全稳定“守护”工程、就业指导“护航”工程“六大工程”，以解放思想为先导，全方位推动学生工作提质增效，以高质量学生工作助推高水平理工大学建设实现新跨越。

　　一是聚焦队伍作风建设，在强作风、提能力上“走在前”。学工部严格遵循邓军书记提出的“辅导员是‘逼出来、苦出来、学出来’的思想自觉、辅导员是‘干出来、悟出来、教出来’的行动自觉”的要求，持续推进辅导员素质能力提升“5321”工程，多措并举加强学工队伍能力作风建设，不断强化学工队伍的学风、作风、会风、文风，引导辅导员成长为政治强、情怀深、思维新、视野广、自律严、人格正的大学生成长成才引路人，不断为推动辅导员职业化、专业化、专家化发展汇聚新动能。

　　二是聚焦重点工作落实，在争先进、亮品牌上“作表率”。学工部牢固树立“争先进、创一流、亮品牌”的意识，各项工作在全区高校“力争第一，确保前三”。全力确保重点工作落实：大力推动“三全育人”综合改革“1+10”方案落地见效；坚定不移落实好思想政治提质计划，依托大学生成长成才课、开学第一课、“辅导员说”等打造思想政治教育“金课”群；建成第三期“一站式”学生社区，多维融合打造时时、处处、人人全环境育人；抓好毕业生就业这项最大的民生工程，构建全程化职业生涯规划教育体系，推动毕业生高质量充分就业，提升学生幸福感和满意度。

　　三是聚集管理体制创新，在促改革、求突破上“建新功”。学工部进一步解放思想、更新观念，强化目标导向、成果导向，打破粗放考核的“大锅饭”思维和格局，以抓铁有痕的韧劲，推动学工部科室绩效考核改革、辅导员队伍绩效分配方案改革、辅导员工作室和科研团队年度考核验收改革，激发队伍干事创业热情和育人活力，推动学生综合评价改革，激发成长成才内生动力。力争在辅导员素质能力大赛国赛中取得突破，辅导员工作室再次入选教育部辅导员高水平工作室。

党委巡察工作领导小组办公室副主任杨建辉：

　　党委巡察办将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要部署要求，坚定不移深化政治巡察，持之以恒推进全面从严治党，确保党的路线方针政策和中央重大决策部署，以及自治区党委、学校党委各项工作要求的贯彻落实，为推动学校各项事业高质量发展提供坚强保障。

　　一是坚定政治方向，聚焦主体责任，着力做好顶层设计，不断完善巡察工作体制机制。要牢牢把握政治巡察职能定位，以巡察工作“四个落实”为监督重点，充分发挥政治监督利剑作用，坚决做到学校党委决策部署到哪里，巡察监督就跟进到哪里，切实发挥好巡察“发现问题、形成震慑、推动改革、促进发展”的作用。要把监督的重心聚焦在被巡察党组织的政治责任上，紧盯学校中心工作，结合被巡察党组织的职责使命，尤其是学校党委三届七次全会提出的十个方面49项计划的落地见效情况，着力查找政治偏差。要不断完善巡察工作体制机制，持续加强同纪检部门、组织人事部门协同联动，不断提升巡察工作质效，在系统谋划上、行动示范上发挥好表率作用，高标准高质量完成本届党委巡察全覆盖任务。

　　二是突出政治标准，聚焦队伍建设，着力打造高素质巡察干部队伍，持续赋能巡察人才队伍体系建设。巡察工作，关键在人。近年来，学校党委十分关心巡察干部队伍建设，配备专职巡察组组长，并建立巡察工作人才库，将政治素质过硬、业务能力突出的优秀干部纳入巡察人才库，人才库目前共115人，实行动态调整机制。同时学校还出台了巡察组工作人员管理办法，明确将巡察作为发现、培养、锻炼干部的重要平台，不断激发巡察干部干事创业的热情。2024年，巡察办将通过“深入学”教育行动、“专题讲”提升行动、“从严管”强风行动、“实地巡”提质行动进一步增强巡察干部的政治意识和政治站位，提高巡察干部发现问题和解决问题的能力，为巡察工作高质量发展提供保障。

　　三是坚守政治底线，聚焦政治效果，着力做好巡察“后半篇文章”，不断强化巡察成果运用体系建设。巡察的根本目的是解决问题。巡察办将督促被巡察单位牢固树立“不抓整改是渎职，整改不力是失职”的观念，联合相关职能部门落实好统筹、指导、监督、推动责任，坚决贯彻学校党委决策部署，压实二级党委整改责任，督促巡察整改单位党组织落实主体责任、主要负责人的第一责任人责任和班子成员的“一岗双责”，坚持系统谋划和系统推进，推动形成巡察工作的强大合力。接下来，巡察办将进一步解放思想，创新求变，探索巡察整改量化评价体系建设，不断督促二级单位真改、实改，取得成效，以巡察整改实绩持续提升广大教职工和学生的幸福感和满意度。

校团委副书记慕宗良：

　　自学校党委三届七次全会、中层干部培训班召开以来，校团委通过深入开展专题研讨会、团干讲堂、工作坊等有效方式，精准学习、把握精神内核，主动对标学校高质量发展蓝图和中心任务，找寻共青团高质量发展点，坚持问题导向原则，以思想“破冰”引领行动“破局”，深入实施“1139”发展规划和青春赋能“四项行动”，团结带领广大桂工青年在建设特色鲜明、国内知名高水平理工大学的火热实践中敢闯敢干、冲锋在前，争做表率，建立新功。

　　面对共青团思想引领的穿透力仍显不足的问题。实施“青春铸魂行动”，主动融入学校“三全育人”和“大思政”工作格局，持续推动团员和青年主题教育走深走实走心，推进“大学生梦想公开课”“与信仰对话”等品牌活动，持之以恒用习近平新时代中国特色社会主义思想武装团员青年。

　　面对把青年群体组织起来的方式方法还不够丰富有效的问题。实施“青春建功行动”，鼓励广大青年在社会实践、志愿服务等多个维度挺膺担当，点燃“强国有我、强校有我”的青春激情，展现桂工青年锐意进取、勇于担当的时代风貌。

　　面对共青团服务青年的专业化精细化水平亟须提升的问题。实施“青春护航行动”，密切关注学生在思想进步、学业发展等方面的实际需求，构建起扎实有效的常态化服务机制，推动“我为青年办实事”等系列实践活动，有效提升共青团组织的服务效能和影响力。

　　面对共青团自我革新与组织建设的工作理念、方式有待优化的问题。实施“青春聚力行动”，纵深推进团组织改革，积极探索团组织建设新模式，努力将青年团干部锻造为绝对忠诚、筋骨强健、敢战能胜的青年铁军。

　　校团委将坚持解放思想，切实发挥党群部门的引领作用，坚决贯彻落实学校党委各项决策部署，在狠抓落实、提升效能上下功夫，自觉在政治过硬、思想过硬、谋划工作过硬、实绩过硬、作风过硬、业务过硬、形象过硬、抓班子带队伍等方面走在前、作表率，以更加求真务实的作风，开创共青团工作的新篇章，持续为学校的发展建设注入磅礴的青春动能！

（一审：孙谦谦；二审：骆靖璇；三审：雷绍湖）